- Ведение полного цикла закрытия вакансии (мониторинг рынка труда, составление профиля вакансии и портрета кандидата, поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии (работа со специализированными ресурсами и сервисами), проведение первичных собеседований - Кадровое администрирование в полном объеме (приёмы, переводы, увольнения, отпуска и т.д., в соответствии с трудовым законодательством, численность ...
7 августа